Привет Клан и ее инициативная группа
Мы много сделали для того чтобы нас стало больше и Клан по новому вздохнул и начал жить. Любому процессу нужна оценка динамики его развития. Предлагаю в подобном формате создать динамическую матрицу показателей, позволяющую:
а) вести учет показателей в динамике
б) принимать кадровые решения в отношении спящих и ленивых. При этом очень важно, я никого не гоню наверх, но будь добр прокачай фулл и сиди спокойно
в) давать рекомендации по прокачке
г) согласовывать переход на новый ТХ
пример сделан на списке ТХ6-8 текущей КВ
зеленый - все хорошо
светло зеленый - удовлетворительно
розовый - плохо, но терпимо
красный - ужасно плохо, надо срочно менять ситуацию
обсуждаем.
В моем понимании здесь должны быть все ТХ7-8 Клана с выделением "идеалов" и "рашеров". Вести матрицу должны кадры, один ответственный.
Глава Клана Independence, Аменик
Комментариев нет:
Отправить комментарий